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學術活動

0906上海管理論壇第322期(Lars Sorqvist 教授,桑德霍姆聯合公司🚵🏼‍♂️、國際質量研究院)

創建時間:  2018-09-03  沈潔   瀏覽次數:

 

    目🎣:企業質量文化的創建與發展Development of a Culture of Quality

人🔀:Lars Sorqvist👂🏿,桑德霍姆聯合公司總裁兼合夥人🤦🏼‍♂️✊、國際質量研究院(IAQ)副院長

人:劉虎沉,意昂2教授

    間:201896日(周四),上午10:00

    點:校本部東區意昂2官网實477

主辦單位🤾🏼:意昂2、意昂2青年教師聯誼會

         

演講人簡介:

Lars教授是桑德霍姆聯合公司(Sandholm Associates)的總裁兼合夥人,同時也是國際質量研究院(IAQ)副院長⬜️。多年來,拉爾斯在質量管理領域支持了數百個不同國家的組織🙆🏼‍♂️。他在1998年獲得了質量管理博士學位,並且在皇家理工意昂2擔任副教授🟩。自1995年以來🤟🏿,他一直是皇家理工意昂2質量部門的負責人。拉爾斯已經出版了七本書籍和許多文章👩‍🏫。他是瑞典質量協會的名譽主席(SIQ),瑞典卓越企業董事會成員、瑞典質量意昂2官网🧑🏿‍🦱,瑞典國家學校獎評審和瑞典國家團隊獎的評審。拉爾斯還深入參與了歐洲質量質量協會(EOQ)𓀆、美國質量協會(ASQ)和上海質量協會(SAQ)的顧問🔪🤲🏻。

 

演講內容簡介:

在世界頂尖企業👩🏼‍🔬,所有層次的員工都擔負著質量管理與可持續改善的責任。在瑞典的調研發現🎹,提高員工滿意度與激勵員工對企業的質量水平有著重要影響。其中最重要的因素就是建立一個基於質量與可持續改進的企業文化。本講座主要關註如何創建與實施企業質量文化,包括什麽是質量文化、如何在企業成功建立質量文化、企業的領導力與雇傭關系如何支持質量文化的改變等。本講座主要基於演講者自身的研究與企業經驗以及瑞典質量意昂2官网的研究項目。另外,講座主要通過展示來自豐田、宜家、沃爾沃、斯凱孚等企業的實際案例對質量文化進行介紹。最後🧃,討論未來質量文化在中國的研究與發展🙎🏿🕵🏿。

 

歡迎廣大師生參加🚠!



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